福州神康医院是一家专注于精神心理健康的专科医院，其组织结构设计旨在提供全面的医疗服务和支持。以下是其组织架构的概述：

一、行政管理

1. 院长办公室

   • 负责医院的整体规划和决策。

2. 医务科

   • 医疗质量管理和医疗安全。

3. 护理部

   • 护理工作的规划和管理。

4. 人力资源部

   • 员工招聘、培训和福利管理。

5. 财务部

   • 财务管理和预算控制。

二、临床科室

1. 精神科

   • 提供各类精神疾病的诊断和治疗。

2. 心理科

   • 心理咨询和心理治疗服务。

3. 康复科

   • 精神康复训练和社会功能恢复。

三、医技科室

• 检验科：提供实验室检测服务。

• 影像科：进行各类影像学检查。

• 药剂科：药品管理和发放。

四、支持部门

• 后勤保障部：医院设施维护和后勤服务。

• 信息科：医院信息系统的管理和维护。

• 保卫科：医院安全和秩序维护。